6 bedrijven waar u uw weg naar een taak met zes cijfers kunt bewerken

Inhoudsopgave:

$config[ads_article_first_alt] not found

Video: 6 bedrijven waar u uw weg naar een taak met zes cijfers kunt bewerken

Video: 6 bedrijven waar u uw weg naar een taak met zes cijfers kunt bewerken
Video: Six Figure Tech Salary | How 6 Figures ACTUALLY Works! 2024, Maart
6 bedrijven waar u uw weg naar een taak met zes cijfers kunt bewerken
6 bedrijven waar u uw weg naar een taak met zes cijfers kunt bewerken
Anonim

Veel werknemers blijven minder dan vijf jaar bij bedrijven, voordat ze ergens anders naar een nieuwe baan gaan.

$config[ads_article_body_01] not found

In 2016 bedroeg de gemiddelde baanbenoeming 4,2 jaar, meldt het Bureau of Labor Statistics.

Maar er is nog steeds een kern van waarheid in dat advies dat je ouders je hebben gegeven om op te groeien: werk hard, zet in de tijd en je bedrijf zal je belonen.

Hier zijn zes bedrijven waar je onderaan kunt beginnen en zes figuren kunt maken.

Elk staat bekend om het promoten van binnenuit, het bieden van trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden voor werknemers en het helpen van de meest toegewijde werknemers om door de gelederen heen te stijgen.

1. Verdien 6 cijfers bij Whole Foods

De supermarkt voor natuurlijke voedingsmiddelen is elk jaar in de 100 beste bedrijven van het tijdschrift Fortune verschenen sinds de lijst in 1998 begon, grotendeels dankzij de bedrijfscultuur.
De supermarkt voor natuurlijke voedingsmiddelen is elk jaar in de 100 beste bedrijven van het tijdschrift Fortune verschenen sinds de lijst in 1998 begon, grotendeels dankzij de bedrijfscultuur.

Het bedrijf zegt dat er "ontelbare" verhalen zijn over mensen die begonnen met het inpakken van boodschappen en het opslaan van schappen en die nu in leidinggevende posities zijn. Winkelmanagers kan meer dan $ 100.000 verdienen.

$config[ads_article_body_02] not found

"Wij zijn van mening dat (werknemers) geluk en gezondheid essentieel zijn, en daarom investeren wij in hun persoonlijke en professionele groei," aldus Walter Robb, mede-CEO van Whole Foods.

"We moedigen teamleden aan om op zoek te gaan naar kansen die hun diepere doel vervullen en individuele creativiteit en potentieel te vieren."

2. Verdien $ 125K per jaar als een Chipotle Restaurateur

Een bemanningslid op instapniveau bij de fast-casual restaurantketen Chipotle verdient gemiddeld $ 31.000 per jaar.
Een bemanningslid op instapniveau bij de fast-casual restaurantketen Chipotle verdient gemiddeld $ 31.000 per jaar.

Maar blijf lang genoeg rond en doorloop het restaurateurprogramma van het bedrijf, en je kunt $ 120.000 per jaar verdienen, plus een aantal mooie voordelen zoals een bedrijfswagen, collegegeldvergoeding en voorraadprivileges.

Telkens wanneer een restaurateur een ander bemanningslid traint om general manager te worden, krijgen ze $ 10.000.

$config[ads_article_body_03] not found

Dat komt omdat voormalig co-CEO Monty Moran ontdekte dat de best presterende Chipotle-locaties een manager hadden die vanaf de bodem zijn weg omhoog door de rijen had gewerkt.

Moran hoopte kwaliteitmedewerkers op restaurantniveau te houden, zodat ze zich zouden concentreren op het maken van individuele winkels en de mensen om hen heen trainen.

"De basis van onze volkscultuur, waarop al het andere staat, is het concept dat elke persoon op Chipotle zal worden beloond op basis van hun vermogen om de mensen om hen heen beter te maken," vertelde Moran aan Quartz.

3. Lanceer een high-betalende carrière bij Costco

Costco staat bekend om zijn cultuur van promoten van binnenuit. De gemiddelde Costco-manager begon met het duwen van winkelwagentjes op de parkeerplaats toen ze 19 of 20 jaar oud waren, Jim Sinegal, mede-oprichter van Costco, zei in een interview met The Motley Fool.
Costco staat bekend om zijn cultuur van promoten van binnenuit. De gemiddelde Costco-manager begon met het duwen van winkelwagentjes op de parkeerplaats toen ze 19 of 20 jaar oud waren, Jim Sinegal, mede-oprichter van Costco, zei in een interview met The Motley Fool.

Costco-magazijnmanagers verdienen ongeveer $ 74.000 per jaar, aldus Glassdoor, die huidige en voormalige werknemers vraagt om salarisinformatie anoniem te delen.

$config[ads_article_body_04] not found

"We zouden er nooit van dromen om een manager voor een van onze Costcos te huren van buiten het bedrijf," zei Sinegal. "Het moet iemand zijn die zich opgewerkt heeft in ons systeem."

Bovendien hecht het bedrijf veel waarde aan een beter evenwicht tussen werk en privéleven en kunnen werknemers hun opleiding volgen terwijl ze aan het werk zijn.

Misschien wil je geen Costco beheren, maar wil je apotheker worden. Het bedrijf houdt je op terwijl je naar school gaat en promoveert je vervolgens naar de apotheekmanager, zei Sinegal.

4. Word een kapitein bij Trader Joe's

Driekwart van de winkelleiders van TJ, genaamd Mates, begon aan de onderkant van de voedselketen (geen woordspeling bedoeld), volgens de website van de supermarkt.
Driekwart van de winkelleiders van TJ, genaamd Mates, begon aan de onderkant van de voedselketen (geen woordspeling bedoeld), volgens de website van de supermarkt.

Een stap boven Mates zijn Captains of winkelmanagers van Trader Joe, die uitsluitend van binnenuit worden gepromoot.

$config[ads_article_body_05] not found

"We promoten op basis van prestaties, wat betekent dat passie en toewijding de groei bepalen", aldus de website van Trader Joe.

De gemiddelde winkelmanager bij Trader Joe's maakt tussen $ 52.000 en $ 106.000, volgens Glassdoor.

Het bedrijf draagt ook 10% van het bruto-inkomen van een werknemer bij aan belasting-uitgestelde pensioenrekeningen.

5. Verdien meer dan $ 200K bij Procter & Gamble

Procter & Gamble, de fabrikant van een breed scala aan huishoudelijke en persoonlijke verzorgingsproducten, staat bekend om zijn interne wervingspraktijken.
Procter & Gamble, de fabrikant van een breed scala aan huishoudelijke en persoonlijke verzorgingsproducten, staat bekend om zijn interne wervingspraktijken.

Het bedrijf, dat werd opgericht in 1837, heeft zijn hoofdkantoor in Cincinnati, Ohio, maar heeft locaties over de hele wereld. Het biedt honderden carrières, gaande van engineering tot informatietechnologie, branding tot marktanalyse.

"De meeste van onze mensen starten op een instapniveau en gaan vervolgens in de hele organisatie vooruit en bloeien", zegt de P & G-website. "Dit stimuleert een cultuur van coaching, het uitdagen en vormgeven van onze mensen tot P & G-leiders van vandaag en morgen."

Als je het op het niveau van de directeur haalt, kun je volgens Glassdoor meer dan $ 200.000 verdienen.

Het bedrijf zegt dat het de persoon inhuurt, niet de positie , wat betekent dat u zich kunt verplaatsen naar verschillende rollen, afhankelijk van uw interesses en talenten.

P & G zegt ook dat het probeert leiders op te bouwen in elk facet van het bedrijf en in elke regio van het land door hen vroege, zinvolle verantwoordelijkheden te geven.

6. Ga vroeg met een startup

Hoewel startups een beetje riskant zijn - ik heb gehoord dat 90% van hen faalt - als je in het begin instemt met een succesvolle startup, kun je een behoorlijk goed salaris verdienen als het bedrijf van start gaat.
Hoewel startups een beetje riskant zijn - ik heb gehoord dat 90% van hen faalt - als je in het begin instemt met een succesvolle startup, kun je een behoorlijk goed salaris verdienen als het bedrijf van start gaat.

Denk er eens over na: als jij een van de eerste mensen bent die 10 tot 12 uur per dag werkt met de oprichter van het bedrijf in hun garage, je zult waarschijnlijk een mooie beloning krijgen als zaken beginnen te bloeien of als een ander bedrijf het koopt.

Een voorbeeld: toen advertentietechnologiebedrijf MoPub in 2013 werd overgenomen door Twitter, werden 36 van de 100 werknemers miljonair.

Bovendien krijg je intense hands-on ervaring, waarschijnlijk van bijna elk facet van het bedrijf. Mocht u ooit besluiten om de startup te verlaten, dan maakt dat u beter verkoopbaar in de zakelijke wereld en kunt u een groter salaris behalen.

Sarah Kuta heeft een voorliefde voor weekendspullen, meubel renovatie en goede deals. Vind haar op Twitter: @sarahkuta.

$config[ads_article_last_alt] not found

Aanbevolen: